Mesailerin dağıtımı hakkında

T.C. BAŞBAKANLIK GÜMRÜK MÜSTEŞARLIĞI Personel Dairesi Başkanlığı Sayı :B.02.1.GÜM.O.7İ.00.05 Konu : 03.05.2002 / 10961 yazıda ilgi tutulmuştur. 22.07.2003 / 14707 yazıda ilgi tutulmuştur. (Not: 21.07.2003 tarihli Bakanlık onayı ile bu tarihten önceki tüm onaylar yürürlükten kaldırılmış olup, üst yazıda; iş bu onaydaki hükümlerin yeni onaydaki hükümlere aykırı olmayanlarının uygulanmasına devam edilecektir denilmektedir.) 15.03.2002 / 06383 GÜMRÜKLER BAŞMÜDÜRLÜĞÜ Gümrük Yönetmeliğinin 830.[1] maddesine göre, Ankara Gümrük Saymanlık Müdürlüğünün hesabına aktarılan % 30'lardan Gümrük Müsteşarlığı Taşra Teşkilatında görevli personele yapılacak ödemelere ilişkin olarak Devlet Bakanlığı Makamının 11.02.2002 günlü onayı ile söz konusu ödemelere ilişkin usul ve esasları içeren 14.03.2002 gün ve 6264 sayılı talimat yazısı ve eki çizelge ilişikte gönderilmiştir. Bilgileri ve gereğini rica ederim. EK: 1- Onay (4 sahife) 2- Usul ve Esaslar (3 sahife) 3- Kara Hudut Kapılarını Gösterir Çizelge (1 sahife) T.C. BAŞBAKANLIK GÜMRÜK MUSTEŞARLIĞI Personel Dairesi Başkanlığı Sayı :B.02.1.GUM.O.71.00 / Konu : DEVLET BAKANLIĞI MAKAMINA Malumları olduğu üzere, 04.11.1999 tarih ve 23866 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 4458 sayılı Gümrük Kanunu 04.02.2000 tarihinde yürürlüğe girmiş bulunmaktadır. 4458 sayılı Gümrük Kanununun 222 inci maddesinin 1 inci fıkrası "221 inci maddeye göre çalışacak personele ödenecek çalışma ücretinin miktarı ile bunun tahsil ve dağıtım şekli Gümrük Müsteşarlığının bağlı olduğu Bakanlıkça çıkarılacak bir yönetmelikle belirlenir. Merkez personeline yapılacak ödemelerin aylık miktarı, en yüksek Devlet memuru aylığının (ek gösterge dahil) _0'ünü geçemez." hükmü yer almaktadır. Bu hüküm ise, 20.01.2000 tarih ve 23939 mükerrer sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Gümrük Yönetmeliğinin Fazla çalışma ücretinin ödenmesi başlıklı 830 uncu maddesi ile düzenlenmiştir. Gümrük Yönetmeliğinin 830 uncu maddesi: "a) Bu Ayırımda belirtilen esaslara göre normal çalışma saatleri dışındaki çalışmalar için yükümlüler tarafından ödenerek emanete alınan ve tahakkukları kesinleşen çalışma ücretlerinin %50'si hak sahibi olan personele ödenir. b) Geri kalan miktarın %40'ı gümrük idaresinin ihtiyaçlarında kullanılmak üzere merkezdeki hesaba aktarılır. c) (a) ve (b) fıkraları dışında kalan meblağ, aylık miktarı en yüksek devlet memuru aylığının (ek gösterge dahil) _0'ünü geçmeyecek surette diğer personele dağıtılmak üzere merkezde açılan hesaba aktarılır. Bu meblağdan; 1) Müsteşarlık merkez teşkilatında görev yapan ve fazla çalışma ücretinden yararlanamayan her kademedeki Müsteşarlık personeline, 2) Kanuni çalışma saatleri dışında yapılacak çalışmaları düzenlemek ve kontrol etmekle mükellef tutulan amirlere, 3) Müsteşarlığın merkez ve taşra teşkilatındaki personelden fazla çalışma yaptırılanlara, Başbakanlık Müfettiş ve Müfettiş Yardımcılarına, Gümrük Müsteşarlığının bağlı olduğu Devlet Bakanından alınacak onaylar ile belirlenecek miktarda ödenir. Bu fıkraya göre yapılacak ödemelerde, damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesinti yapılmaz." hükmü uyarınca, bahse konu maddenin c) fıkrasının üçüncü bendine göre yapılacak ödemelerin oranlarının aşağıdaki şekilde belirlenmesi, A- Gümrük Müsteşarlığı Merkez Teşkilatı: Unvanİar : Oranlar(%}: l-a) Müsteşar 200 b) Müsteşar Yardımcısı, Teftiş Kumlu Başkanı, Genel Müdür 195 c) Genel Müdür Yrd., 1. Hukuk Müşaviri, Müstakil Daire Başkanı 180 d) Hukuk Müşaviri, Daire Başkanı, Savunma Uzmanı 160 e) Denetim Elemanları - Müfettişler ea) Teftiş Kumlu Başkan Yardımcıları 150 eb)1-4ncüDerecedekiler 150 ec) Diğerleri 140 ed) Müfettiş Yardımcıları 125 - Kontrolörler ea) Kontrolörler Birim Başkanı ve Başkan Yardımcıları 150 eb) 1-4 ncü Derecedekiler 150 ec) Diğerleri 140 ed) Staj er Kontrolörler 125 f) Müsteşarlık Müşaviri fa) Genel Müdürlük ve daha üst görevde bulunanlara 120 fb) Diğer Müşavirler 100 g) Müsteşarlık Doktoru 100 h) Şube Müdürü, Ayniyat Saymanı 100 ı) 657 sayılı Kanunun 4/A ve 4/B maddesine göre çalışanlar dahil, ıa) Çözümleyici 120 ıb) Programcı ve Programcı Yardımcısı 120 ıc) Istatistikçi, Mühendis 120 ıd) Mütercim 90 1) 657 sayılı Kanun ve 367 sayılı K.H.K'ye göre çalışanlar dahil, ja) Gümrük Uzmanı, AB Uzmanı 90 jb) Gümrük Uzman Yardımcısı, AB Uzman Yardımcısı 80 j)Uzman, APK Uzmanı, Araştırmacı, 80 k)Şef, Muayene Memuru 80 l)Diğer Personel (Merkezde Geçici Görevli Personel Dahil) 70 Oranında ve Müsteşarlık Merkez teşkilatında görev yapan (A) maddesinin g,h,ı,i,j,k,l fıkrasında sayılı unvanlarda görevli personele, hafta içi 17.15-18.15, Cumartesi 10.00-14.00 arası fazla mesai yapmak üzere dilekçe ile müracaat eden ve çalışması en üst amiri tarafından uygun görülen personele hizalarındaki oranlara 45 puan ilave edilerek ödemede bulunulması ile fazla mesai yapmak için dilekçe ile müracaat edenlerden izinsiz ve mazeretsiz olarak fazla mesaiye riayet etmedikleri tespit edilenlere takip eden ay için ve Müsteşarlık dışında diğer kamu kurum ve kuruluşlarında geçici görevlendirilen personele ek 45 puan ödemesi yapılmaması, B) Gümrük Müsteşarlığı Taşra Teşkilatı: Müsteşarlığımız taşra teşkilatında fazla çalışma ücret ödemeleri ile ilgili Başmüdürlüklerce aylık olarak gönderilen çizelge ve eki hesap pusulalarının incelenmesinde, bazı Başmüdürlük ve bağlantı gümrük müdürlüklerinde gör evli personele fazla çalışma ücreti ödenmediği ve ya çalışma ücretinin çok düşük olduğu, ayrıca, Başmüdürlükler ve aynı Başmüdürlüğe bağlı gümrük müdürlüklerinde personele ödenen fazla çalışma ücretinin farklı olduğu gözlemlenmiştir. Bu ücret dengesizliği çalışan personeli ve personel istihdamını olumsuz yönde etkileyerek, iş veriminin düşmesine neden olmaktadır. Bu nedenle de; Müsteşarlığımız Gümrükler ve Gümrükler Muhafaza Başmüdürlükleri ve bağlantılarında (Sözleşmeli personel dahil) görev yapan personelden: Unvanlar Oranlar %: a) Gümrükler Başmüdürü, Gümrükler Muhafaza Başmüdürü 170 b) Gümrükler Başmüdür Yard:, Gümrükler Muhafaza Başmüdür Yard. 140 c) Personel Müdürü, Gümrük Müdürü, Gümrük Muhafaza Müdürü Şube Müdürü, 135 d) Personel Müdür Yardımcısı, Gümrük Müdür Yardımcısı, Gümrük Muhafaza Müdür Yardımcısı, Programcı, Çözümleyici İstatistikçi, Mühendis, 125 e) Bölge Amiri, Kısım Amiri, Şef, Muayene Memuru, Kimyager 90 f) Diğer personel, 80 C) Ayrıca, çalışma şartlarındaki zorluklar göz önünde bulundurularak, "B- Gümrük Müsteşarlığı Taşra Teşkilatı" bölümünde yer alan personelden (a, b, e bentlerinde yer alan personel hariç) kara hudut kapılarında fiilen görev yapanlara 40 puan ilave edilmek suretiyle bulunacak miktarlarda, ekli usul ve esaslara göre, 15.03.2002 tarihinden geçerli olmak üzere ve Başmüdürlükçe bir önceki ay ödenen aylık fazla çalışma ücreti ve yolluklar ile ödenen tayin bedeli mahsup edildikten sonra ödemede bulunulması, Söz konusu ödemelerin Gümrük Yönetmeliğinin 830 uncu maddesiyle belirlenen usul ve esaslar çerçevesinde yapılması ile ilgili birim amirlerince konunun titizlikle takip edilmesi ve bu konuda daha önce alınan tüm onayların iptal edilmesi hususunu; Takdir ve tensiplerine arz ederim. Doç. Dr. Nevzat SAYGILIOĞLU Müsteşar [1] Yeni Yönetmelikte 690 nolu madde